รับรองสัญญาการจ้างงาน - สถานเอกอัครราชทูต ณ กรุงเบอร์ลิน

(1) ส่งอีเมลถึง [email protected] โดยแจ้งชื่อ นามสกุล และเบอร์โทรศัพท์ พร้อมแนบไฟล์เอกสารตามข้อ 2 ทั้งนี้ สามารถสอบถามข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่ โทร. 030-7 94 81 112 ในวันจันทร์ – วันศุกร์ เวลา 14.00 – 17.00 น. (ยกเว้นวันหยุดราชการของสถานเอกอัครราชทูตฯ)

(2) เมื่อเอกสารครบถ้วนและถูกต้อง เจ้าหน้าที่จะแจ้งวันเวลานัดหมายทางอีเมลต่อไป

(3) ในวันนัดหมาย กรุณานำเอกสารในข้อ 2 มาด้วย ทั้งนี้ หากท่านประสงค์ให้ส่งคืนเอกสารทางไปรษณีย์ กรุณานำซองไปรษณีย์เปล่าที่จ่าหน้าซองถึงผู้ยื่นคำร้อง และติดแสตมป์ 4.15 ยูโร หรือตามน้ำหนักของเอกสารที่เพียงพอต่อการส่งกลับมาด้วย

1.2 ยื่นคำร้องทางไปรษณีย์: จัดส่งเอกสารตามข้อ 2 มาที่

Königlich Thailändische Botschaft
Lepsiusstrasse 64/66, 12163 Berlin

เอกสารประกอบ

2.1 กรณีติดต่อสมัครงานกับนายจ้างในเยอรมนีโดยตรง

(1) คำร้องขอนิติกรณ์

(2) สัญญาจ้างงานภาษาไทยตามแบบสัญญามาตรฐานของทางการไทย พร้อมสำเนา 1 ชุด (กรณีนายจ้างเป็นคนไทย)

(3) สัญญาจ้างงานภาษาเยอรมันที่ผ่านการรับรองจากหน่วยงานเยอรมันที่เกี่ยวข้องแล้ว พร้อมสำเนา 1 ชุด พร้อมคำแปลภาษาไทยที่แปลโดยนักแปลที่ได้รับการรับรองจากศาลเยอรมัน พร้อมสำเนา 1 ชุด (กรณีนายจ้างประสงค์ใช้สัญญาจ้างงานภาษาเยอรมันของตน)

(4) สำเนาหนังสือเดินทางของลูกจ้าง ซึ่งลงนามรับรองสำเนาถูกต้อง 2 ชุด

(5) ทะเบียนผู้ประกอบการในเยอรมัน Gewerbe-Anmeldung ของนายจ้าง ที่ผ่านการรับรองจากหน่วยงานที่เกี่ยวข้องแล้ว

(6) สำเนาหนังสือเดินทางของผู้ประสานงานของบริษัทนายจ้าง พร้อมหนังสือมอบอำนาจจากบริษัท

(7) หลักฐานอนุญาตให้นำลูกจ้างต่างชาติไปทำงาน (หากมี)

(8) หลักฐานการโอนเงินค่าธรรมเนียม (กรณียื่นคำร้องทางไปรษณีย์) (กรุณาตรวจสอบอัตราค่าธรรมเนียมกับสถานเอกอัครราชทูต ณ กรุงเบอร์ลิน ก่อนโอนเงิน)

ชื่อบัญชี: Royal Thai Embassy

IBAN: DE67 1007 0000 0419 2050 00

BIC Code: DEUTDEBBXXX

ธนาคาร Deutsche Bank

(9) ซองไปรษณีย์เปล่า ขนาด A4 ที่จ่าหน้าซองถึงผู้ยื่นคำร้องหรือเจ้าของเอกสารและติดแสตมป์ที่มีมูลค่าเพียงพอกับการส่งกลับ

2.2 กรณีสมัครงานผ่านบริษัทจัดหางาน

(1) คำร้องขอนิติกรณ์

(4) สำเนาหนังสือเดินทางของลูกจ้าง ซึ่งลงนามรับรองสำเนาถูกต้อง 2 ชุด

(6) Power of Attorney (หนังสือของนายจ้างที่มอบอำนาจให้บริษัทจัดหางานเป็นตัวแทนในการจัดหาลูกจ้าง) ที่ผ่านการรับรองจากหน่วยงานที่เกี่ยวข้องแล้ว

(7) Demand Letter (หนังสือแสดงความต้องการจ้างลูกจ้างของนายจ้างในเยอรมนี โดยระบุจำนวนคนงานที่ต้องการ ตำแหน่งงาน ประเภท/ลักษณะของงาน อัตราค่าจ้าง ชั่วโมงทำงาน ระยะเวลาการจ้าง และสวัสดิการของลูกจ้าง) ที่ผ่านการรับรองจากหน่วยงานที่เกี่ยวข้องแล้ว

(8) สำเนาหนังสือเดินทางของผู้ประสานงานของบริษัทนายจ้าง พร้อมหนังสือมอบอำนาจจากบริษัท

(9) สำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของผู้แทนบริษัทจัดหางาน

(10) หลักฐานอนุญาตให้นำลูกจ้างต่างชาติไปทำงาน (หากมี)

(11) หลักฐานการโอนเงินค่าธรรมเนียม (กรณียื่นคำร้องทางไปรษณีย์) (กรุณาตรวจสอบอัตราค่าธรรมเนียมกับสถานเอกอัครราชทูต ณ กรุงเบอร์ลิน ก่อนโอนเงิน)

ชื่อบัญชี: Royal Thai Embassy

IBAN: DE67 1007 0000 0419 2050 00

BIC Code: DEUTDEBBXXX

ธนาคาร Deutsche Bank

(12) ซองไปรษณีย์เปล่า ขนาด A4 ที่จ่าหน้าซองถึงผู้ยื่นคำร้องหรือเจ้าของเอกสารและติดแสตมป์ที่มีมูลค่าเพียงพอกับการส่งกลับ

2.3 กรณีสมัครงานผ่านกรมการจัดหางาน

(1) คำร้องขอนิติกรณ์

(4) สำเนาหนังสือเดินทางของลูกจ้าง ซึ่งลงนามรับรองสำเนาถูกต้อง 2 ชุด

(9) หลักฐานอนุญาตให้นำลูกจ้างต่างชาติไปทำงาน (หากมี)

(10) หลักฐานการโอนเงินค่าธรรมเนียม (กรณียื่นคำร้องทางไปรษณีย์) (กรุณาตรวจสอบอัตราค่าธรรมเนียมกับสถานเอกอัครราชทูต ณ กรุงเบอร์ลิน ก่อนโอนเงิน)

ชื่อบัญชี: Royal Thai Embassy

IBAN: DE67 1007 0000 0419 2050 00

BIC Code: DEUTDEBBXXX

ธนาคาร Deutsche Bank

(11) ซองไปรษณีย์เปล่า ขนาด A4 ที่จ่าหน้าซองถึงผู้ยื่นคำร้องหรือเจ้าของเอกสารและติดแสตมป์ที่มีมูลค่าเพียงพอกับการส่งกลับ

หมายเหตุ: ในกรณีที่เอกสารไม่ครบถ้วนหรือข้อมูลไม่ชัดเจน เจ้าหน้าที่อาจจำเป็นต้องเรียกเอกสารเพิ่มเติม เพื่อประกอบการพิจารณาตามกฎหมายและระเบียบที่เกี่ยวข้อง

ค่าธรรมเนียม

ค่าธรรมเนียมการรับรองลายมือชื่อ/การรับรองเอกสารต้นฉบับ/คำแปลสัญญา: 15 ยูโร/ตราประทับ